900 29 35 73
Trobeu el vostre curs ideal
9%
Què vols estudiar?

Què és un Militar?

Els militars poden tenir diferents ocupacions. Independentment de quines siguin les seves obligacions principals, tots els militars s'entrenen per potenciar les seves habilitats de combat. En alguns paĂŻsos, les dones no treballen en la primera lĂ­nia de combat.

Funcions d'un Militar

Els nous reclutes entren a l'exèrcit com a soldats rasos. Els militars es formen per dur a terme un dels molts tipus de treball que es poden realitzar a l’exèrcit, però tots estan capacitats per entrar en combat i per acudir al camp de batalla en qualsevol moment de la seva carrera.

Hi ha diferents divisions a l’exèrcit: la de combat, la d’enginyeria, la de suport logístic, la d’intel·ligència, la d'informàtica i comunicacions, la de finances i recursos humans (RRHH), la mèdica i la de música i cerimònies.

Els militars de combat han d’estar preparats per lluitar en primera línia de foc. També ajuden a mantenir la pau en llocs on hi ha conflictes bèl·lics i s'asseguren que l’ajuda arriba on es necessita. Poden treballar com a militars d’infanteria, com a membres de la tripulació d'un tanc i com a artillers. En alguns països, les dones soldat no treballen a la primera línia de combat.

Els enginyers militars donen suport a les forces armades de la primera línia de combat. S'asseguren que l’equip de l’exèrcit es manté en ple funcionament. Poden treballar com a tècnics en electrònica, soldadors i mecànics.

Els militars de suport logístic s'asseguren que totes les divisions de l’exèrcit tenen el material necessari per funcionar amb eficàcia. Ho fan a través d'una xarxa de transport i distribució. Poden treballar com a conductors, distribuïdors aeris i emmagatzemadors armamentístics.

Els militars dels serveis d’intel·ligència, informàtica i comunicacions recopilen informació sobre l’enemic i la comuniquen a qui l’hagi d’utilitzar. També proporcionen un vincle entre els militars del camp de batalla i els de la base. Poden treballar com a operadors de sistemes de comunicació, electricistes de comunicació i agents d’intel·ligència.

Els militars del servei de finances i recursos humans (RRHH) ofereixen i gestionen els serveis administratius que l’exèrcit necessita per funcionar amb eficàcia. Això inclou la gestió dels salaris, les qüestions de benestar social, el pagament dels proveïdors i els balanços de comptes. En aquest àmbit, els militars poden treballar com a administradors de recursos humans i com a assistents socials.

Els metges militars s’ocupen de la salut i el benestar dels membres de l’exèrcit. Treballen on se’ls demana, tant a hospitals militars com al camp. Poden ser infermers registrats, tècnics mèdics de combat o tècnics veterinaris.

Els militars del servei de música i cerimònies representen l’exèrcit a les cerimònies oficials i desfilades militars. Poden ser músics i membres de la cavalleria muntada.

Tots els militars han d’estar preparats per viure i treballar en qualsevol lloc del seu país o de l’estranger. De vegades han de treballar en condicions difícils i perilloses (que poden resultar mortals).

Perfil professional d'un Militar

El militar ha de tenir les caracterĂ­stiques segĂĽents:
  • Estar en bona forma fĂ­sica.
  • Ser una persona decidida.
  • Tenir el cap fred.
  • Ser intel·ligent.
  • Tenir un carĂ cter enèrgic.
  • Ser flexible i tenir la capacitat d'adaptar-se a qualsevol situaciĂł.
  • Estar disposat a viatjar i treballar en horaris poc habituals.
  • Estar preparat per formar part dels conflictes armats.
També ha de tenir:
  • Resistència fĂ­sica.
  • Capacitat de reacciĂł.
  • Capacitat de tirar sempre endavant.
  • Sentit de la responsabilitat.
  • DisposiciĂł per obeir ordres.
  • Capacitat de treballar en equip.
Cada divisió de l'exèrcit té uns requisits específics pel que fa a qualitats, formació i habilitats personals. Per realitzar determinades tasques, cal tenir una bona visió del color i/o una bona oïda.

Competències i habilitats d'un Militar

  • Àgil.
  • Bona coordinació.
  • Capaç de mantenir la calma sota pressió.
  • Capaç de prendre la iniciativa.
  • Capaç d'obeir ordres.
  • Capacitat per a treballar en equip.
  • Caràcter emprenedor.
  • En forma físicament.
  • Enfocament flexible.
  • Flexible.
  • Habilitat per a conduir.
  • Habilitat per resoldre problemes.
  • Habilitats comunicatives.
  • Habilitats per al combat.
  • Rapidesa de reflexos.
  • Realitza viatges de àmbit local, nacional i internacional.
  • Resistència.
  • Resolt.
  • Resolutiu.
  • Responsable.
  • Se enfronta a situacions difícils.
  • Segueix mètodes de seguretat.
  • Tolerant.
  • Treballa en condicions perilloses.
  • Treballa en equip.
  • Treballa en hores fora del horari habitual.