Tipus d'empleat públic

Els empleats públics són treballadors de qualsevol Administració pública (nacional, autonòmica, local o organismes dependents) que exerceixen funcions al servei de l'interès general i reben una remuneració oficial.

Els diferents tipus de treballadors públics són:

• Funcionari de carrera

• Funcionari interí

• Personal laboral

• Personal eventual

Al final de la pàgina trobaràs una taula comparativa amb les característiques principals de les diferents tipologies d'empleat públic.

Quins tipus d'empleat públic existeixen?

Hi ha quatre tipus de treballadors públics, cadascun amb unes característiques específiques.

Funcionaris de carrera

Són persones que estan vinculades a una Administració pública amb caràcter permanent.

Accedeixen al seu lloc de treball superant un procés selectiu convocat per l'organisme que requereix cobrir places, majoritàriament d'oposició o concurs oposició, i una vegada nomenats adquireixen una relació estatutària fixa amb l'Administració.

El seu nomenament es publica en el butlletí oficial de l'Administració corresponent i a partir d'aquell moment passen a formar part de la plantilla de personal fix d'aquest organisme.

Els funcionaris de carrera s'agrupen segons la titulació acadèmica exigida per accedir al lloc de treball:

• Grup A. Es divideix en 2 subgrups:

  • A1. Titulats universitaris de Grau, Enginyeria, Arquitectura, Llicenciatura o equivalent.

  • A2. Titulats universitaris de Grau, Enginyeria Tècnica, Arquitectura Tècnica, Diplomatura o equivalent.

• Grup B. S'exigeix estar en possessió d'un títol de Tècnic Superior o equivalent.

• Grup C. També es divideix en 2 subgrups:

  • C1. S'exigeix estar en possessió del títol de Batxiller, Tècnic o equivalent.

  • C2. S'exigeix estar en possessió del títol de Graduat en Educació Secundària Obligatòria o equivalent.

Funcionaris interins

Els funcionaris interins també treballen per a l'Administració pública, però de forma temporal.

Desenvolupen les mateixes funcions que els funcionaris de carrera durant el temps que necessiti l'Administració. Poden ser nomenats:

• Per cobrir places vacants mentre es convoquen oposicions, per un màxim de 3 anys.

• Per substituir temporalment funcionaris amb reserva de lloc (per baixa, excedència, permís, etc.), durant el temps estrictament necessari.

• Per oferir un reforç temporal per excés o acumulació de feina, per un màxim de 9 mesos.

• Per executar programes de durada limitada finançats públicament, per un període màxim de 4 anys.

Personal laboral

El personal laboral treballa per a l'Administració però no sota un règim estatutari, com els funcionaris de carrera, sinó mitjançant contracte de treball, igual que en una empresa privada. Aquest contracte pot ser fix, per temps indefinit o temporal. 

Aquests treballadors també es classifiquen per grups professionals segons la titulació requerida per a l'accés al lloc de treball.

• Grup M. Es divideix en 3 subgrups corresponents als nivells MECES d'educació superior:

  • M3. Titulats de Màster o equivalent.

  • M2. Titulats de Grau o equivalent.

  • M1. Persones amb títol de Tècnic Superior o equivalent.

• Grup E. Es divideix en 3 subgrups:

  • E2. Persones amb títol de Batxiller, Tècnic o equivalent.

  • E1. Persones amb títol de Graduat en Educació Secundària Obligatòria, títol Professional Bàsic o equivalent.

  • E0. A aquest grup no se li exigeix cap titulació.

Personal eventual

El personal eventual és nomenat de forma temporal per exercir tasques de confiança o d'assessorament o suport polític.

Aquest tipus d'empleats públics es nomenen i cessen lliurement (no participen en processos de selecció) i ocupen un lloc de treball no reservat a funcionaris.

La data de cessament dependrà de la durada del càrrec per al qual presta servei.

Taula comparativa

Pots informar-te sobre les professions que pots exercir amb una oposició i les claus per escollir una oposició.

Coneix també els cursos existents a Educaweb per preparar les oposicions.